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Un centro estivo per i figli dei collaboratori: l’iniziativa Siemens per favorire il bilanciamento vita-lavoro

L’area verde del quartier generale milanese ospiterà un centro estivo di tre mesi per bambini di età compresa tra i 4 e i 14 anni che troveranno così un’occasione di socialità dopo i lunghi mesi a casa

Summer Camp di Siemens in Italia

Parte oggi il centro estivo dedicato ai figli dei collaboratori di Siemens per facilitare il rientro al lavoro dopo il lockdown: il “Summer Camp” che durerà fino a settembre, rappresenta un luogo dove bambini e ragazzi di età compresa tra i 4 e i 14 anni potranno ritrovare un’occasione di socialità in sicurezza dopo i lunghi mesi a casa.
L’iniziativa, attiva presso l’headquarter milanese dell’azienda, rientra nell’ampio programma welfare di Siemens orientato alla conciliazione vita-lavoro. Il centro estivo è improntato sulla massima flessibilità in base alle necessità lavorative e personali delle famiglie. 
“La salute dei collaboratori è la nostra priorità, in questi mesi ha orientato le nostre scelte. Oggi dobbiamo imparare a coabitare con il virus, sempre mettendo la sicurezza davanti a tutto. Con il centro estivo abbiamo voluto supportare le famiglie dei nostri collaboratori che potranno così nel modo più flessibile organizzare la propria vita in una dimensione sempre più smart” spiega Claudio Picech, Presidente e AD di Siemens SpA. 
Organizzato nell’ampio polmone verde di Casa Siemens, un parco di oltre 25 mila metri quadri, il Camp è ispirato ai temi della sostenibilità e della difesa della biodiversità.  Infatti, il fil rouge delle attività educative e ludiche, riassunto nello slogan “We Protect Plants” - è legato all’“Anno internazionale della salute delle piante” dichiarato a inizio 2020 dall’Assemblea generale delle Nazioni Unite. Tra le esperienze previste, un programma di semina e cura dell’orto, la costruzione di “giardini verticali” e di casette per proteggere gli abitanti della natura, come ad esempio le coccinelle.
Nel rispetto delle linee guida, la maggior parte delle attività sarà svolto all’aperto e in piccoli gruppi.Orientato alla massima sicurezza anche il momento del pranzo per il quale è previsto un lunch box con un pasto completo, confezionato singolarmente in un piatto in materiale compostabile e termosaldato, che può quindi essere consumato in sicurezza anche nel parco. L’obiettivo è rendere la pausa pranzo un momento non solo di nuova socialità nel rispetto delle regole, ma anche di educazione all’alimentazione sana e a corretti stili di vita.

Contatti

Angela Gherardelli 

Siemens in Italia

Via Vipiteno 4
20128 Milano
Italia

+039 022431