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Press Release28 Maggio 2018Siemens AGMilano
Impresa 4.0, ICT, Open innovation e Design: Casa Siemens accoglie 80 studenti delle scuole superiori per una giornata di orientamento
Si è svolto oggi presso la sede di Siemens a Milano, l'appuntamento annuale di Orientagiovani promosso da Siemens, in collaborazione con Junior Achievement Italia, la più vasta organizzazione non profit dedicata all’educazione economico-imprenditoriale nella scuola che da quest'anno diventa School & Job Orientation Camp. Con questa iniziativa Casa Siemens ha aperto le sue porte ad oltre 80 studenti tra figli dei collaboratori e giovani che frequentano istituti dei quartieri limitrofi ma anche del territorio lombardo.
L’iniziativa ha avuto come obiettivo quello di proporre alle ragazze e ai ragazzi, frequentanti le classi IV e V delle scuole secondarie di II grado, un’iniziativa di orientamento esperienziale sviluppata grazie all’esperienza di JA Italia sul tema dell’education dei giovani.
Hanno aperto la giornata il saluto di Federica Fasoli, Head of Human Resources, e Cristiano Rossi, Head of Compensation & Benefits di Siemens e gli interventi “inspire” dedicati agli studenti tenuti da Fabio Del Prete, Siemens Building Technologies Lead, Davide Agazzi, Policy Advisor del Comune di Milano, Alessio Bonizzato, Marketing Manager di Easysnap Technologies e Chiara Galeazzi, docente del Politecnico di Milano.
Successivamente i giovani partecipanti si sono cimentati in un’attività di orientamento che è servita a far riflettere loro sulla propria personalità e a scoprire le tipologie di lavoro che rispecchiano maggiormente le proprie caratteristiche. A conclusione di questa prima attività gli studenti sono stati divisi in gruppi per risolvere due sfide lanciate da Siemens: ripensare all’utilizzo di un building dismesso con lo scopo di rispondere alle esigenze dei giovani e alle logiche previste nel piano di sviluppo di una Smart City e ideare un prodotto o un servizio innovativo che possa semplificare la vita quotidiana delle persone.
Gli studenti hanno potuto così immergersi nel mondo delle professioni e del business nei settori dell'Impresa 4.0, ICT, Open Innovation, Manifattura e, grazie alle sfide e al poco tempo a disposizione, è stato possibile mettere alla prova le proprie competenze tecniche e trasversali, come ad esempio la capacità di lavorare in team, il senso d’iniziativa, lo spirito di innovazione e il public speaking.
La giornata si è conclusa con la presentazione da parte di tutti i gruppi delle idee innovative che sono state sviluppate nel corso della giornata e con la premiazione dei partecipanti.
Comunicato stampa
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