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Press Release23 Giugno 2017Siemens AGMilano

Good Life Siemens si aggiudica AIDP AWARD 2017

A partire da ben 54 candidature l’edizione 2017 del concorso nazionale AIDP AWARD ha premiato i progetti più innovativi in ambito Risorse Umane in aziende private e pubbliche. Siemens Italia si è aggiudicata il 4° premio ex aequo in ambito Welfare ed Employer Branding & Engagement con il progetto Good Life Siemens.
L’obiettivo del programma è quello di accompagnare ciascun collaboratore e i propri familiari verso un benessere autentico e completo, informando, coinvolgendo e creando opportunità per scoprire come vivere meglio.
"Il ruolo delle Risorse Umane all’interno delle aziende sta cambiando, grazie alla digital transformation. Le persone chiedono organizzazioni aperte al cambiamento, che promuovano l’imprenditorialità dove possano contribuire alla realizzazione di progetti. In questo scenario è l’individuo al centro". Così commenta il premio Federica Fasoli, Direttore delle Risorse Umane di Siemens Italia "il nostro programma di welfare parte dalle persone e dalla loro vita reale fornendo risposte concrete che vanno nella direzione di una maggiore consapevolezza".
Guarda qui il video messaggio di F. Fasoli

Comunicato stampa

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