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Siemens Amberg erhält Bayerischen Inklusionspreis „JobErfolg“

Die Delegation des Siemens Standorts Amberg gemeinsam mit der mehrfachen Para-Olympiasiegerin Anna Schaffelhuber, Schirmherrin des Preises „JobErfolg“ (vorne links), und dem Beauftragten der Bayerischen Staatsregierung für die Belange von Menschen mit Behinderung, Holger Kiesel (vorne 2.v.l.). Bildquelle: Siemens/Bernhard Lott

In ihrer Begründung wertete die Jury darauf, dass Inklusion bei Siemens Amberg strukturell und kulturell sehr gut verankert sei. So gäbe es das „Prinzip des runden Tisches“, bei dem die betroffenen Mitarbeitenden, die Führungskräft sowie die Schwerbehindertenvertretung und auch der Betriebsärztliche Dienst gemeinsam die Situation erörtern und nach passenden Lösungen suchen. Hervorzuheben sei auch eine hervorragende Umsetzung der Barrierefreiheit im Betrieb sowie die langjährige und konsequente Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM). Mit unterschiedlichen Modellen für Menschen mit Behinderung, ältere Beschäftigte, aber auch für betriebliche Vielfalt setze Siemens einen Qualitätsstandard.
 „Inklusion ist der Schlüssel für soziale Teilhabe und muss sich durch alle Lebensbereiche ziehen – dazu zählt auch der Beruf“, sagte Staatsministerin Ulrike Scharf in ihrem Grußwort. „Menschen mit Behinderung werden oft übersehen. Ihre Fähigkeiten sind für alle eine Bereicherung. Mit dem JobErfolg 2026 zeigen wir einmal mehr, dass Inklusion in der Arbeitswelt auch ein Wettbewerbsfaktor ist. Der Preis macht das wachsende Engagement von Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern im Bereich der beruflichen Inklusion sichtbar. Sie sind leuchtende Vorbilder für gelebte Inklusion in der Arbeitswelt.“

Werbung für mehr Inklusion

Holger Kiesel, Beauftragter der Bayerischen Staatsregierung für die Belange von Menschen mit Behinderung, betonte: „Es macht mich immer wieder unheimlich glücklich, beim Inklusionspreis JobErfolg zu sehen, wie gelebte Inklusion in der Arbeitswelt das Bewusstsein von Arbeitgebenden für die Potenziale von Menschen mit Behinderung positiv verändert. Auch diesmal können wir wieder einige jener herausragenden Beispiele auszeichnen, von denen wir unbedingt noch viel mehr brauchen! Denn sie sind die beste Werbung für mehr Inklusion auf dem Arbeitsmarkt! Und der Inklusionspreis JobErfolg ist dafür die ideale Bühne!“
„Inklusion ist bei Siemens Teil unseres täglichen Miteinanders – in der Fertigung, in den Teams und in der Zusammenarbeit über alle Bereiche hinweg“, bestätigte Ramona Grosser, Personalleiterin und Mitglied der Betriebsleitung am Siemens-Standort Amberg. „Gerade in einem industriellen Umfeld zeigt sich, dass Vielfalt und unterschiedlichste Fähigkeiten kein Hindernis sind, sondern ein echter Erfolgsfaktor. Diese Auszeichnung gehört deshalb vor allem unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und den Führungskräften in Amberg, die sich täglich für ein inklusives Umfeld einsetzen.“

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Die Siemens AG (Berlin und München) ist ein führendes Technologieunternehmen mit Fokus auf die Felder Industrie, Infrastruktur, Mobilität und Gesundheitswesen. Anspruch des Unternehmens ist es, Technologie zu entwickeln, die den Alltag verbessert, für alle. Indem es die reale mit der digitalen Welt verbindet, ermöglicht es den Kunden, ihre digitale und nachhaltige Transformation zu beschleunigen. Dadurch werden Fabriken effizienter, Städte lebenswerter und der Verkehr nachhaltiger. Als führendes Unternehmen im Bereich industrieller Künstlicher Intelligenz nutzt Siemens sein umfassendes Fachwissen, um KI - einschließlich generativer KI - auf reale Anwendungen zu übertragen und entwickelt KI-Lösungen für Kunden aller Branchen, die einen echten Mehrwert bieten. Siemens ist mehrheitlicher Eigentümer des börsennotierten Unternehmens Siemens Healthineers, einem weltweit führenden Anbieter von Medizintechnik, der Pionierarbeit im Gesundheitswesen leistet. Für jeden Menschen. Überall. Nachhaltig.
Im Geschäftsjahr 2025, das am 30. September 2025 endete, erzielte der Siemens-Konzern einen Umsatz von 78,9 Milliarden Euro und einen Gewinn nach Steuern von 10,4 Milliarden Euro. Zum 30.09.2025 beschäftigte das Unternehmen auf fortgeführter Basis weltweit rund 318.000 Menschen. Weitere Informationen finden Sie im Internet unter www.siemens.com.
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Kontakt

Bernhard Lott

+49 174-1560693